Apoyamos a organizaciones y colectivos que tienen un papel clave para hacer avanzar los derechos de las mujeres y personas LBTIQ+, que no tienen acceso a los recursos de los financiadores tradicionales, a través de fondos flexibles que les permiten sostener su labor.

• Ser una organización, grupo o red. No es necesario tener personería jurídica.
• Contar con la participación activa de por lo menos tres personas.
• Ser coordinada/dirigida por mujeres o personas LBTIQ+: la mayoría o la totalidad de la dirección (asamblea, junta, directiva, grupo de trabajo) debe estar compuesta por mujeres.
• Demostrar un compromiso con los derechos de las mujeres y/o con los movimientos de mujeres, LBTIQ+ y feministas.
• Estar vinculadas o trabajar en red con otras organizaciones o grupos de mujeres.
• Ser una organización de Centroamérica (El Salvador, Honduras, Guatemala y Nicaragua) o de España y operar en dichos territorios.
• No contar con un presupuesto anual superior a 25.000 euros en el caso de Centroamérica o de 50.000 euros en el caso de España.

Priorizamos el trabajo de grupos conformados y liderados por:

• Mujeres y disidencias sexuales migradas y refugiadas
• Mujeres y disidencias sexuales indígenas, afrodescendientes y racializadas
• Trabajadoras del hogar y los cuidados
• Trabajadoras sexuales
• Colectivos de la diversidad y disidencia sexual (lesbianas, mujeres bisexuales, personas trans y no binaries)
• Mujeres jóvenes (menores de 30 años)
• Mujeres y disidencias sexuales con diversidad funcional/ con discapacidad
• Mujeres y disidencias sexuales rurales/campesinas

• Por invitación: invitamos directamente a grupos a presentarnos una propuesta que es valorada y, en su caso, aprobada.


• Por convocatoria: realizamos convocatorias abiertas a las que se pueden presentar los grupos que cumplan con los requisitos y prioridades específicas de estas.